Diritto del Lavoro e della Previdenza Sociale

Pre-requisiti

Nessuno

Obiettivi del corso

Fornire allo studente una preparazione di base per la conoscenza del sistema di previdenza sociale con specifico riferimento al rapporto giuridico previdenziale e a quello contributivo, nonché la disciplina di tutti gli eventi protetti (infortuni e malattie professionali; invalidità civile; malattia comune e a causa di servizio; IVS; assegni familiari;disoccupazione involontaria; insolvenza).

Programma

Parte Generale.
Evoluzione sistema sicurezza sociale. Organizzazione sistema sicurezza sociale. Rapporto giuridico previdenziale. Rapporto contributivo. Tipologia dei contributi - Imponibile e contribuzione. Imponibile contributivo. Tutela processuale
Parte Speciale.
Infortuni e malattie professionale. Mobbing. Tutela salute. Tutela invalidità civile. Tutela previdenziale dei disabili. Pensioni (il sistema pensionistico). Cigo. Cigs. Disoccupazione. Mobilità. Trattamenti disoccupazione (ASPI e mini-ASPI). Trattamenti disoccupazione agricola. Insolvenza. Tutela co.co.co.

Bibliografia

• Persiani, Diritto della previdenza sociale, Cedam, Padova, ult. ed.

oppure

• Pessi, Lezioni di diritto della previdenza sociale, Giappichelli, Torino,ult. ed.

oppure

• Cinelli, Diritto della previdenza sociale, Giappichelli, Torino, ult. ed. 

Modalità di accertamento conoscenze