Diritto del Lavoro (modulo da 9 cfu)

Pre-requisiti

Nessuno

Obiettivi del corso

Fornire allo studente una preparazione di base per la conoscenza delle problematiche in tema di diritto sindacale, diritto del lavoro privato, diritto del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche e diritto del mercato del lavoro.

Programma

Diritto del lavoro
Il lavoro subordinato. Costituzione, svolgimento e cessazione del rapporto. Le fonti del diritto del lavoro: interne, comunitarie, internazionali. Le origini e l’evoluzione storico-giuridica del diritto del lavoro italiano. Il “tipo” lavoro subordinato. La parasubordinazione. La costituzione del rapporto. Mansioni, qualifiche, categorie. Diligenza, obbedienza e fedeltà. Luogo e durata del lavoro. Poteri e doveri del datore di lavoro. La retribuzione. Le sospensioni del rapporto di lavoro per cause inerenti al prestatore di lavoro. La normativa antidiscriminatoria. Il lavoro delle donne e dei minori. La cessazione del rapporto. Licenziamenti individuali e collettivi. Dimissioni. Il trattamento di fine rapporto. Le garanzie dei diritti dei lavoratori. Le rinunzie e transazioni. Il diritto del mercato del lavoro. I contratti flessibili. Il collocamento e l’avviamento al lavoro. I servizi pubblici e privati per l’impiego. Gli ammortizzatori sociali e la tutela nel ricollocamento: cassa integrazione, mobilità, disoccupazione. Il decentramento produttivo, trasferimento d’azienda o di ramo d’azienda. La disciplina degli appalti e del distacco o comando. I contratti a termine, con flessibilità di orario e formativi. Le collaborazioni coordinate e continuative e il lavoro a progetto. L’associazione in partecipazione. Il lavoro del socio di cooperativa. Il lavoro occasionale accessorio. La somministrazione di lavoro. La certificazione dei contratti.
Diritto sindacale
Le fonti del diritto sindacale. Attori ed evoluzione storica. L’organizzazione dei lavoratori e degli imprenditori. La libertà
sindacale. I sindacati e le organizzazioni imprenditoriali come associazioni non riconosciute. Rappresentatività e rappresentanza sindacale nei luoghi di lavoro. I diritti sindacali. La repressione della condotta antisindacale. La contrattazione collettiva nell’impiego pubblico e privato. Il contratto collettivo nel lavoro privato. Il contratto collettivo nel pubblico impiego. Sciopero e serrata. Lo sciopero nei servizi pubblici essenziali.

Bibliografia

• Ghera E., Garilli A., Garofalo D., Diritto del lavoro, Giappichelli, 2013.

• Giugni G., Diritto Sindacale, Cacucci, Bari, 2014.

• Codice del lavoro a scelta.

Modalità di accertamento conoscenze