Progettazione e formazione delle risorse umane
Programma
- Gli scenari socio-organizzativi per una pedagogia delle risorse umane e delle organizzazioni
- Analisi dei fabbisogni di conoscenza inerenti lo sviluppo del capitale umano con particolare riguardo ai processi di trasformazione delle culture organizzative
- Analisi di caso
- L’approccio teorico per lo studio delle comunità di pratica
- La formazione continua: prospettiva pedagogica
- La certificazione delle competenze
Testi consigliati
- R. Pagano, Manuale di pedagogia, Edises, Napoli 2013;
- R. Pagano, Educazione e interpretazione, II Edizione, La Scuola 2018.